top of page
פוסטים אחרונים
ארכיון

עבודה קהילתית #4


והיום בפינה - מה בין סביבה, ריכוז מארגנים קהילתיים או מעורבות אזרחית וביה"ס לאקטיביזם, הדרכה מהותית, קשרי חדשנות, פיתוח עסקי של חדשנות או מה בין קהילה לאקוסיסטם

מוזמנים לשתף עם חברים

 

למגמה ירוקה דרוש/ה רכז/ת מארגנים קהילתיים >> https://www.green.org.il/jobs/65376936 (60٪ משרה)

רכז/ת המארגנים הקהילתיים הוא חלק מצוות מנהיגות שאחראי על תחום הארגון הקהילתי בארגון. הרכז/ת מלווה מארגנים קהילתיים בפעילותם לבניית תא פעילים המוביל ביחד קמפיין לשינוי סביבתי. רכז/ת המארגנים הינו בעל ידע וניסיון בארגון קהילתי, הובלת קבוצה, גיוס והנעת מתנדבים.

רכז/ת למרכז למעורבות אזרחית - ביה"ס לאקטיביזם >> https://www.green.org.il/jobs/97836428 (שליש משרה)

רכז/ת ביה"ס לאקטיביזם מוביל את תחום המעורבות האזרחית בקרב הציבור הרחב והקהילות בהם אנחנו פועלים. רכז/ת ביה"ס לאקטיביזם אחראי על תחום ההכשרות למנהיגות אזרחית בקרב קבוצות מנהיגות ותלמידי תיכון. הרכז/ת אחראי הן על הצד התכני והן על הצד הלוגיסטי של הפעילות: פיתוח התחום, כתיבת מערכים, הכשרת המנחים, שיווק התכנית, כתיבת הצעות מחיר ותיאום הסדנאות וההרצאות.

---------------- מגמה ירוקה היא תנועת שטח ארצית הפועלת במטרה לקדם מציאות סביבתית צודקת והוגנת באמצעות שינוי מדיניות ופיתוח מעורבות ומנהיגות אזרחית, פעילה ומשתתפת. פעילות הארגון מתבצעת על ידי מאות מתנדבים ומתנדבות, המאמינים והמאמינות במעורבות אזרחית פעילה, בלקיחת אחריות אישית על עיצוב פני החברה והסביבה, וביכולתם של אזרחים לשנות את פני המציאות בישראל.

 

מרכז מהותי מחפש מנהל/ת הדרכה לתקופה בת שמונה חודשים עם אופציה להארכה.

התפקיד כולל: ניהול תחום ההדרכה במרכז מהותי 🔹 פיתוח חומרי ומערכי הדרכה 🔹 ניהול מקצועי של מנחים ומדריכים 🔹 הנחיית קבוצות בפועל דרישות התפקיד: תעודת הנחיית קבוצות - חובה 🔸 תואר אקדמי רלוונטי 🔸 ניסיון של לפחות שנתיים בניהול הדרכה 🔸 ניסיון של לפחות 5 שנים בהנחיית קבוצות 🔸 רקע קודם בשיווק ומכירות - יתרון 🔸 יכולות כתיבה מפותחות ורקע קודם בתחום - יתרון המתאים או המתאימה יהנו מסביבת עבודה מקסימה ונעימה, צוות חם וחייכן ועניין מקצועי בכל רגע ורגע :) נשמע הולם את יכולותיכם? מוזמנים לשלוח קורות חיים למייל: Reutn@eol.co.il

 

לספרייה הלאומית דרוש/ה מנהל/ת מוצר חדשנות - עבודה בירושלים (יש קארפול מתל אביב)

מה זה אומר: אחראית על יצירה וחיזוק של הקשר בין הספרייה ובין יצרני חדשנות שונים (כגון סטארט אפים). מתוקף הקשר, עליה לתמוך בפיתוח הגופים והעשרתם בתכני הספרייה מחד ובבחינת הטמעה ככלי עזר לספרייה מאידך. תיאור התפקיד: • הקמת מוצרים דיגיטליים חדשניים תוך שיתוף פעולה עם גופים שונים במשק • ניהול מחזור חיי מוצר מלאים - קונספט, יזום, מחקר, אפיון, עיצוב , פיתוח, QAA, ניהול גרסאות וכו' • הובלה, גיבוש ופיתוח של ראייה חדשנית בספרייה הלאומית • אחריות על דחיפת חדשנות באמצעות הנעת אחרים, כגון: עבודה עם סטארט אפים, הנעת מפתחים מתחילים, הקמת האקתונים

דרישות התפקיד: • תואר ראשון • ניסיון כמנהלת מוצר בדיגיטאל • ניסיון בפיתוח (גם Front וגם Back – יתרון) • ניסיון עם Sharepoint, Wordpress, Umbraco – יתרון • יצירתיות, סקרנות, יוזמה, ראש פתוח • תשוקה ליצירה ולעולם הדיגיטל • היכרות עם עולם הסטארט אפים – יתרון • יכולת עבודה בלוחות זמנים תובעניים ועמידה בדד-ליין המודעה מנוסחת בלשון נקבה, אך פונה לשני המינים קו"ח למנהל שלי, כפרעליו,

  • Maayan.BarNoy@nli.org.il

ואם כבר בחדשנות עסקינן אזי - לזירת הזנק ברשות החדשנות דרוש/ה מנהל/ת פיתוח עסקי

  • רשות החדשנות היא תאגיד ציבורי המופקד על מדיניות החדשנות הטכנולוגית בישראל ותפקידו לטפח ולפתח את משאב החדשנות הטכנולוגית בישראל. רשות החדשנות מעניקה מדי שנה מענקים למאות חברות – החל מסטרטאפים בתחילת דרכם ועד למרכזי פיתוח של חברות רב לאומיות הפועלים בישראל.

  • זירת הזנק מציעה כלים ייחודים לתמיכה בשלבי התפתחות הראשוניים של מיזמים טכנולוגיים. כלים אלה מסייעים לחברות הזנק וליזמים בתחילת דרכם לפתח את הרעיון הטכנולוגי החדשני שלהם, כבר בשלב ה-Pre-Seedd או המו"פ הראשוני, להפוך אותו למציאות ולסייע לו להגיע לאבן דרך מימונית משמעותית. תכניות הזירה כוללות תכנית חברות מתחילות, החממות הטכנולוגיות, תנופה ועוד.

​התפקיד כולל:

  • ניהול של תכניות קיימות , הובלה של פרויקטים

  • פיתוח וייזום של תכניות חדשות בתחום של חברות הזנק- יצירת קשרי עבודה חדשים עם חברות ממגוון תעשיות בארץ, איתור הזדמנויות לשיתופי פעולה בין חברות מבוססות לחברות מתחילות

  • יצירת קשרי עבודה חדשים עם חברות ממגוון תעשיות בארץ

  • תמיכה בכל פעילות הזירה

 
 

PresenTense Israel עדיין מחפשים מנהל/ת אקוסיסטם ירושלים​ פרזנטנס הינו ארגון ללא מטרות רווח אשר מייצר שינוי חברתי באמצעות יזמות. בבסיס פעילותינו נמצאת התפיסה שיזמות הנה השלב האחרון בהעצמה אישית, קהילתית וכלכלית. אנחנו פועלים בשלושה ערוצים; מאיצי יזמות הפרוסים ברחבי הארץ, יעוץ וליווי תהליכי פיתוח אקוסיסטם יזמי וסדנאות בתחומי יזמות וחדשנות. כחלוצים בתחום, הקמנו את חלל העבודה המשותף (HUB) הראשון והמאיץ ליזמות חברתית הראשון בירושלים וישראל, המאיץ הראשון ליזמות טכנולוגית בחברה הערבית, המאיץ הראשון לנשים חרדיות והמאיץ הראשון מסוגו בעולם המיועד לטכנולוגיה מסייעת; מציאת פתרונות עבור אנשים עם מוגבלויות. האימפקט כולל השקת למעלה מ- 450 עסקים, סטארט-אפים טכנולוגיים ומיזמים חברתיים, אשר מעצימים ומחזקים את הכלכלה המקומית על ידי הגדלת שוק העבודה, מעשירים את החברה באמצעות קידום התנדבות ומעורבות חברתית ומביאים לפתרון בעיות ליבה בחברה הישראלית ובחברה בכלל.

מנהל/ת אקוסיסטם ירושלים מוביל.ה את פעילות הארגון בירושלים ואחראי.ת בין היתר על ייזום וניהול רשת היזמים, תכניות היזמות והאירועים שמקיים PresenTense בעיר הבירה.

התפקיד

🔸 ניהול רשת וקהילת יזמים בירושלים 🔸 ניהול אקסלרטור (מאיץ יזמות) כולל ליווי צוות האקסלרטור, מתנדבים ויזמים

🔸 ייזום, הפקה וניהול אירועים 🔸 פיתוח ונטוורקינג: יצירת קשרים מקומיים, פיתוח ושימור שותפויות 🔸 ליווי וייעוץ שוטף ליזמים 🔸 קידום הארגון בכלל והפעילות בירושלים בפרט במערך היח"צ והפרסום 🔸 עמידה ביעדי הארגון

דרישות

🔸 ניסיון אישי ביזמות, הקמת מיזמים 🔸 יכולת נטוורקינג וניסיון מוכח ביצירת ושימור שותפויות 🔸 ניסיון בניהול צוות ותמרון בין גורמים רבים 🔸 יכולת לוגיסטיקה וארגון גבוהות 🔸 גמישות מחשבתית, יצירתיות וחדשנות 🔸 שחקן קבוצתי עם יכולת ניהול עצמי 🔸 יכולת מולטי-טסקינג ועבודה תחת לחץ 🔸 יחסי אנוש מצויינים 🔸 שליטה מצויינת באנגלית 🔸 זיקה מוכחת לירושלים

יתרונות

🔸 ניסיון בניהול פרוייקטים או/ והפקה 🔸 הכרות עם עולם היזמות בכלל והאקוסיסטם היזמי בירושלים בפרט 🔸 יכולת עמידה מול קהל, ניסיון בהדרכה/ הנחייה 🔸 ניסיון בעבודה מול דרגים גבוהים

היקף משרה – 100%. תחילת עבודה- מיידי *המודעה מנוסחת בלשון זכר אך מכוונת כמובן לכל המגדרים

הגשת מועמדות דרך לינק זה

bottom of page